诚聘海内外高层次人才启事


山东理工大学创建于1956年,是国家国防科技工业局与山东省人民政府共建高校,是山东省重点建设的以工为主的多科性大学。学科专业涵盖了工学、理学、经济学、管理学、文学、法学、艺术学、历史学、教育学等9个学科门类,已逐步形成以工为主、多学科协调发展的学科专业布局。学校现有机械工程博士后科研流动站,机械工程、农业工程、化学工程与技术、电气工程4个博士学位授权一级学科、26个硕士学位授权一级学科、70个本科招生专业。其中,农业工程、化学工程与技术、机械工程列入山东省一流学科建设行列。学校设有1个国家工程技术研究中心和2个国家地方联合工程研究中心,山东工程技术研究院设在我校,有17个省级工程技术研究中心、1个省检测研发公共服务基地、3个省级协同创新中心、2个山东省重点实验室、5个山东省高校重点实验室、5个省级人文社科研究基地、1个省工程实验室。现有25个学院,13个校级研究院,全日制本科在校生33000多人,研究生3000多人。学校现为国家人才培养模式创新实验区、首批国家级“卓越工程师教育培养计划”试点单位、全国大学外语教学改革试点单位、全国大学生KAB创业教育基地、全国教育信息化试点优秀单位、研究生推免资格高校、山东省“应用型人才培养特色名校”立项建设单位、山东省首批高校科研体制改革试点单位。

一、招聘学科

物理学相关专业、光学工程、微电子学与固体电子学等

二、引进人才层次与类别

(一)第一层次:两院院士;相当水平人才。

(二)第二层次:国家千人计划”“万人计划(杰出、领军人才)人选;长江学者特聘(讲座)教授;国家杰出青年科学基金获得者;国家有突出贡献的中青年专家;国家百千万人才工程国家级人选;国家重点学科(重点实验室、重点研究基地)学术带头人;海外知名大学教授;相当水平人才。

(三)第三层次:国家优秀青年科学基金获得者;国家青年千人计划入选者;国家万人计划(青年拔尖人才)入选者;长江学者计划青年学者;国家级教学名师;中国科学院百人计划入选者;教育部新世纪优秀人才支持计划入选者;海外知名大学副教授;省级有突出贡献的中青年专家;省部级人才工程入选者;相当水平人才。

(四)第四层次,具备下列条件之一:

1.学科与专业建设急需的具有博士学位的教授、副教授,且主持国家级科研项目并发表过高水平论文。

2.海外高水平大学助理教授,或学校优势特色学科、紧缺专业急需的毕业于世界大学学科排名前100的优秀博士。

(五)第五层次,本硕博一般为全日制且年龄在35周岁以下的博士(博士后)。

1A类博士:首位发表本学科论文SCI一区1篇或二区2篇;或首位发表本学科论文C刊一区2篇或SSCIA&HCI源刊论文1篇;或首位发表本学科论文被SCIEICSSCIA&HCI检索6篇;或获得省级及以上优秀博士论文;或优势特色学科急需的相当水平人才及海外优秀博士。

2B类博士:首位发表本学科论文被SCIEICSSCIA&HCI检索3篇;或首位发表论文被SCI检索二区、CSSCI检索一区1篇,且参与过省部级以上科研项目;或重点学科急需的相当水平人才及海外优秀博士。

3C类博士:首位发表本学科领域核心期刊论文3篇;或被SCIEICSSCIA&HCI检索2篇以上,能胜任核心课程的教学任务,具有较强的实践能力和创新能力;或具备相当水平者。

(六)柔性引进高层次人才。

1.围绕学科建设重点需要,对具有国家级人才称号或急需的省部级人才可采取柔性引进方式。

2.柔性引进的高层次人才,人事关系不转入我校,以各种方式主持、参与、指导学校学科建设、科学研究和人才培养。

三、引进人才待遇

  (一)全职引进各类人才待遇

人才类别

待遇

购房补贴(万元)

安家费(万元)

年薪(万元)

科研启动经费

(万元)

其他补贴

配偶及

子女

理工科

人文

社科

高层次人才

第一

层次

待遇面议

经淄博市认定,3年内享受市提供的生活补贴2000-5000/月。

安排配偶工作,协助解决子女入学。

第二

层次

150;或˃200m2住房

100

70-120

工科300-500

50

理科100-300

第三

层次

100

50

40-60

50-100

20

第四

层次

50

40


10-20

优秀青年博士

第五层次

A


40


10

5

3年内同时享受:淄博市提供的生活补贴2000/月;获国家级科研项目,学校给予一次性博士补贴3.6万元。

配偶具有硕士研究生学历的,参加学校非事业编制人员招聘,同等情况下优先考虑。

B


30


5

3

C


20


5

3

  

(二)柔性引进各类人才待遇

人才类别

待遇

岗位津贴

平台建设经费

人才工程申报

住房

交通

国家级及相当水平人才

根据工作目标任务、结合在校工作时间,每年不低于20万元

50万元

学校积极推荐申报各级人才工程,入选后按照相关规定享受专项经费及学校匹配经费资助,协议另定

在校工作期间学校提供人才公寓(免租金)

学校为海外人才每年报销两次往返路费

省部级及相当水平人才

根据工作目标任务、结合在校工作时间,每年不低于15万元

20万元

海外高水平大学副教授(或相当水平)及以上人才

根据工作目标任务、结合在校工作时间,每年不低于10万元

20万元

四、符合国家千人计划、教育部长江学者特聘教授、山东省泰山学者等国家、省部级高层次人才工程入选条件的,学校将积极引荐,推荐成功后同时享受相应的政策待遇。

、联系方式

1.高层次人才联系方式

电话:0533-2782311   

联系人:张老师

E-mailrshch@sdut.edu.cn

2.博士求职联系方式

电话:0533-2780590    2780702     

联系人:董院长老师

E-mailwgxyrcms@sdut.edu.cn

地址:山东省淄博市张店区新村西路266号山东理工大学

物理与光电工程学院

邮编:255000